Solidaridad, Territorio y Coerción : Explicando la ausencia de conflicto en los trabajadores agroindustriales precarizados de la región del Maule, Chile
| Publicado en: | Mundo Agrario. Vol. 18 No. 37 (2017),e047 18. Ensenada : Universidad Nacional de La Plata. Facultad de Humanidades y Ciencias de la Educación. Centro de Historia Argentina y Americana, 2017 Artículos |
|---|---|
| Autor Principal: | |
| Otros autores o Colaboradores: | , |
| Formato: | Artículo |
| Temas: | |
| Acceso en línea: | https://www.memoria.fahce.unlp.edu.ar/art_revistas/pr.7945/pr.7945.pdf http://www.mundoagrario.unlp.edu.ar/article/view/6279 10.24215/15155994e047 |
| Resumen: | En base a 53 entrevistas realizadas a trabajadores agroindustriales de cuatro empresas de la región del Maule (Chile), se busca comprender las razones del "desdoblamiento" entre los indicadores objetivos de precariedad laboral y los bajos niveles de conflictividad en el agro, a partir del análisis de la insatisfacción subjetiva de los asalariados con su empleo. Esto se explicaría por factores territoriales, por tradicionalismo de las relaciones laborales y por el miedo a sanciones de las empresas ante los conflictos. Los resultados enfatizan la necesidad de seguir profundizando en la precariedad subjetiva desde marcos conceptuales y metodológicos que enfaticen la trayectoria biográfica y laboral de los trabajadores Based on 53 interviews of agribusiness workers in four companies in the region of Maule (Chile), we try to understand the reasons for the "split " between the objective indicators of precarious work and low levels of conflict in agriculture, from the analysis of subjective dissatisfaction of salaried with their employment. This could be explained by territorial factors, traditionalism of labor relations and the fear of sanctions for companies to conflict. The results emphasize the need to further deepen the subjective precariousness from conceptual and methodological frameworks that emphasize biographical and professional life of workers |
| Descripción Física: | p.e047 |
| ISSN: | ISSN 1515-5994 |
MARC
| LEADER | 00000nab a2200000 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | ARTI07867 | ||
| 008 | 230422s2017####|||#####|#########0#####d | ||
| 100 | |a Baeza Rivas, Fernando |u Centro de Investigación Político Social del Trabajo (CIPSTRA) | ||
| 700 | |a Medel Sierralta, Rodrigo |u Centro de Investigación Político Social del Trabajo (CIPSTRA) | ||
| 700 | |a Olea Peñaloza, Jorge |u Centro de Investigación Político Social del Trabajo (CIPSTRA) | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Solidaridad, Territorio y Coerción |b : Explicando la ausencia de conflicto en los trabajadores agroindustriales precarizados de la región del Maule, Chile |
| 246 | 3 | 3 | |a Solidarity, territory and coercion |b Explaining absence of conflict in the precarious agroindustrial workers, Region of Maule, Chile |
| 041 | 7 | |2 ISO 639-1 |a es | |
| 300 | |a p.e047 | ||
| 520 | 3 | |a En base a 53 entrevistas realizadas a trabajadores agroindustriales de cuatro empresas de la región del Maule (Chile), se busca comprender las razones del "desdoblamiento" entre los indicadores objetivos de precariedad laboral y los bajos niveles de conflictividad en el agro, a partir del análisis de la insatisfacción subjetiva de los asalariados con su empleo. Esto se explicaría por factores territoriales, por tradicionalismo de las relaciones laborales y por el miedo a sanciones de las empresas ante los conflictos. Los resultados enfatizan la necesidad de seguir profundizando en la precariedad subjetiva desde marcos conceptuales y metodológicos que enfaticen la trayectoria biográfica y laboral de los trabajadores | |
| 653 | |a Precariedad subjetiva | ||
| 653 | |a Conflictividad | ||
| 653 | |a Trabadores agro-industriales | ||
| 653 | |a Territorio | ||
| 653 | |a Chile | ||
| 520 | 3 | |a Based on 53 interviews of agribusiness workers in four companies in the region of Maule (Chile), we try to understand the reasons for the "split " between the objective indicators of precarious work and low levels of conflict in agriculture, from the analysis of subjective dissatisfaction of salaried with their employment. This could be explained by territorial factors, traditionalism of labor relations and the fear of sanctions for companies to conflict. The results emphasize the need to further deepen the subjective precariousness from conceptual and methodological frameworks that emphasize biographical and professional life of workers | |
| 653 | |a Subjective precariousness | ||
| 653 | |a Conflictivity | ||
| 653 | |a Agroindusrtial workers | ||
| 653 | |a Territory | ||
| 653 | |a Chile | ||
| 856 | 4 | 0 | |u https://www.memoria.fahce.unlp.edu.ar/art_revistas/pr.7945/pr.7945.pdf |
| 952 | |u https://www.memoria.fahce.unlp.edu.ar/art_revistas/pr.7945/pr.7945.pdf |a MEMORIA ACADEMICA |b MEMORIA ACADEMICA | ||
| 856 | 4 | 1 | |u http://www.mundoagrario.unlp.edu.ar/article/view/6279 |
| 856 | |u 10.24215/15155994e047 | ||
| 773 | 0 | |7 nnas |t Mundo Agrario. |g Vol. 18 No. 37 (2017),e047 |v 18 |l 37 |q e047 |d Ensenada : Universidad Nacional de La Plata. Facultad de Humanidades y Ciencias de la Educación. Centro de Historia Argentina y Americana, 2017 |x ISSN 1515-5994 |k Artículos | |
| 542 | 1 | |f Esta obra está bajo una licencia Creative Commons Atribución-NoComercial-CompartirIgual 4.0 Internacional |u https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/ | |