Teoría y diseño organizacional

Detalles Bibliográficos
Autor Principal: Daft, Richard L.
Otros autores o Colaboradores: Deras Quiñones, Adolfo (Traductor), Orozco Orrico, Ramón (Revisor), Jasso Hernand Borneville, Érika Montserrat (Traductor), Franklin Fincowsky, Enrique Benjamín (Revisor)
Formato: Libro
Lengua:español
Datos de publicación: México, D. F. : Thomson , c2000
Edición:6a. ed.
Series:Soluciones Empresariales
Temas:
Acceso en línea:Consultar en el Cátalogo
Notas:Edición traducida por Adolfo Deras Quiñones y revisada por Ramón Orozco Orrico
ISBN:9687529784
Tabla de Contenidos:
  • Prefacio
  • Parte uno. Introducción a las organizaciones
  • Capítulo uno. Las organizaciones y la teoría de la organización
  • Parte dos. El sistema abierto
  • Capítulo dos. La administración estratégica y la efectividad organizacional
  • Capítulo tres. El ambiente externo
  • Parte tres. Estructura y diseño de la organización
  • Capítulo cuatro. Manufactura, servicio y tecnologías avanzadas de información
  • Capítulo cinco. El tamaño de la organización, ciclo de vida y declinación
  • Capítulo seis. Fundamentos de la estructura de la organización
  • Capítulo siete. Diseños contemporáneos para la competencia global
  • Parte cuatro. El proceso de diseño de la organización
  • Capítulo ocho. Innovación y cambio
  • Capítulo nueve. La tecnología de la información y el control organizacional
  • Capítulo diez. Cultura organizacional y valores éticos
  • Parte cinco. Dirección de procesos dinámicos
  • Capítulo once. Procesos de tomas de decisiones
  • Capítulo doce. El poder y la política
  • Capítulo trece. Las relaciones interdepartamentales y el conflicto
  • Parte seis. Estrategia y estructura para el futuro
  • Capítulo catorce. Las relaciones interoganizacionales
  • Capítulo quince. Hacia la organización que aprende
  • Casos de integración
  • Glosario
  • Índice de nombres
  • Índice de empresas
  • Índice analítico